在即日召开的新学期行政会议上，院长袁允伟宣布迎评办公室成立，办公室主任、副主任分别由教务处主任纵瑞昆、科研处主任周杰人担任。副院长蔡红就今年年末即将进行的评估工作，向全体中层干部通报了目前学院教育教学迎评工作的准备情况，就下一步迎评工作向与会中层干部提出要求。至此标志着全院迎评工作全面正式启动。
蔡院长着重四个方面强调：
一、学院迎评工作以即日评估办成立为标志全面正式启动。全院中层干部、要在评估办具体指导下，要明确工作内容，必须保质保量完成。各部门负责人，要全面了解评估内容，及学院素质教育理念和做法。全院各个部门要全力以赴，积极投入，以最好的势态来迎接评估工作。
二、专业教师的培养要进一步加深工学结合课程改革理念的灌输和实践的探索，高职教学注重教学内容任务趋动、情景化和学习过程职业化。强调做中学、学中做。
三、在教师大会上要明确迎评工作的主要议程，即9月份全面推进迎评工作，各教师要学习文件完成评估办任务。10月份将全面进行检查，包括说专业，说课等。11月份，就迎评工作中存在的不足进行全面整改。 12月份迎接专家评估。
四、这次评估，简单概括三句话。即“三评”：评老师、评专业和评科教成果。包括用数据说话和用成果衡量。各行政部门要认真把握数据，要将我院教学科研成果、精品课程、教学团队、科研课题等充分展示出来。同时要加强教学名师的建设。深度访谈也是评估的重要形式，谈教学改革的理念，希望各部门深入学习，全面投入迎评工作。（党委宣传部）
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